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工业互联网风口,滇企如何转型突围?

发布时间:2021-11-04 08:47:52 阅读: 来源:自吸泵厂家
红领集团的工人正在进行数字化质检,工人的整个制造过程完全由数据驱动。

多年来,云南依靠资源优势大力发展工业,培育了大批的支柱型工业企业。然而,在互联网时代,目前大多数工业企业的日子并不好过。为此,云南省委省政府去年底下发了《加快工业转型升级的意见》女神网吧

云南的工业企业到底怎样转型?这是萦绕在每个工业企业高层心中的难题。

纵观全国,目前已有一些制造业企业取得了突破,红领集团和海尔正是其中的代表。红领打造了中国第一个工业4.0智能制造生态平台,以工业化效率完成了大规模个性化定制;而海尔这个中国制造业时代的顶级代表企业,同样用互联网的方式,完成了自身组织和流程再造,再现勃勃生机。

为此,5月28日至30日,云南信息报、《滇商》杂志和省企业联合会主办了“滇企互联网+转型实战青岛行走进红领、海尔”,来自钢铁制造、旅游、服装、企业孵化投资等各行业的云南企业家一起走进这两家企业,学习传统制造企业的互联网转型之道。

事实上,这也是继考察阿里巴巴和腾讯两家互联网巨头后,《滇商》站在企业的角度对云南企业互联网转型的深度定制服务。《滇商》总经理殷勤说,考察阿里巴巴和腾讯是了解最前沿互联网巨头的布局和思维,洞察互联网未来的发展趋势,而红领和海尔这样同样作为企业的转型代表,则是从企业的角度提供了一个直接借鉴的模版。接下来《滇商》还将针对各个行业的转型提供直接的学习机会,全面助力云南企业的互联网转型。个性化刺绣。滇企互联网+转型实战学习青岛行的企业家在海尔集团合影留念。

案例1 红领模式

智能制造颠覆传统工业生产

5月28日早晨,红领集团办公室,伴随着一曲《月光下的凤尾竹》,红领集团旗下青岛凯瑞创智互联网工业科技有限公司总经理王德强,开始给云南企业家上起第一堂课。

王德强说,中国传统工业正在面临着互联网的全面转型,红领充分将互联网属性与工业属性结合进行智能制造,并整合搭建了商业平台,形成了工商一体化C2M的商业业态。

在红领的整个商业流程中,用户只需要在红领的互联网页面根据自己的需求进行下单,甚至DIY。每个客户不同的身高、体重等数据进入红领后,再由红领的整个智能制造体系进行生产。

“智能的一个明显特征就是数据化,红领积累了数量巨大的数据库,整个生产过程都是由数据驱动,3000多名员工都是在电脑上工作,不是听领导的,而是听数据的,人只是辅助。”王德强说,每个人的数据进来以后,后台的数据库会进行系统建模和智能匹配,打造每个人不同的版型,再由红领建立的智能制造流程来进行个性化生产。可以说,“红领模式”彻底颠覆了现有的商业规则和生产模式。

在红领生产车间,云南企业家参观了智能制造的每个流程,对其高度人性的制造流程大为惊叹。每个工人面前都有一台小型计算机,所有信息、指令、语言、流程等都会显示在计算机屏幕上,工人据此进行生产。

红领集团董事长在接受云南信息报、《滇商》杂志专访时说,每个企业的转型都是痛苦的,应该说,我们红领目前所能体现的最大价值,不仅在于颠覆了原有的商业模式、用工业化手段实现个性化定制,更在于我们为中国传统低端制造企业的转型提供了数字化解决方案。这种方案可以推广、输出,必将助推我国传统制造业的转型升级。

案例2 海尔变革

组织扁平化,每个人都是自己的CEO

5月28日下午,云南企业家们来到海尔参观,并与海尔高管进行了多场深度交流。可以看出,这家全球家电巨头在互联网时代有着深刻的变革逻辑。“互联网时代,用户个性化、市场碎片化,过去科层制的组织体系已经不能适应,我们通过打破过去的金字塔型组织结构,打造了完全扁平化的组织,现在的海尔,没有层级,只有三种人—平台主、小微主、创客,都围着用户转。员工以前要听从上级指挥,现在则是和用户对接在一起,一切围绕为用户创造价值。”海尔集团董事会纪委副书记王培华在与云南企业家交流时说。

“为用户创造价值”,可以说是海尔理解的互联网时代变革的核心内涵,海尔在互联网时代的组织变革和流程再造都由这一理念主导。海尔的变革曾引起世界管理大师的密切关注,全球顶级商学院哈佛商学院、沃顿商学院等一些欧美商学院,以及日本的商学院都不约而同地来海尔一探究竟。

王培华说,我们转型的目标,就是要从原来制造产品的加速器变成孵化创客的加速器。为了适应新的组织形态24节气,我们打造了两个平台:一个是投资驱动平台,一个是用户付薪平台。集团转型成平台,员工变为创业者,员工给用户创造了价值,就有薪金;没有创造用户价值,就没有薪金。

尽管全球在互联网时代都没有成型的管理模式、管理理论和管理工具,但是海尔以其根植体内数十年不断创新的基因,最新的探索成果已经初现—其内部衍生的“雷神”在游戏本领域演绎出了“小米神话”。

面对外部环境新的商业范式,大企业以其笨重的身体,转型历来都是成少败多,因此海尔的变革经验显得尤为弥足珍贵,这亦是对云南传统制造型大企业之重要意义所在。

取经感受

昆钢是国家信息化和工业化融合试点企业,搞了很多年,现在怎么在两化之上,嫁接互联网化正是昆钢在探索的事情,与互联网的融合受到了昆钢上下的高度重视,包括我们正在进行十三五的规划,就是要充分考虑到工业和互联网怎么结合,因此这趟学习正是解决我们当下问题的及时雨。 —云南最大型的工业企业之一昆钢集团的高管巫乔顺表示,昆钢派出了包括来自战略规划、物流等多个部门的高层参与了学习

互联网开始是信息传播产生变革,此后是商业流通,这种对传统行业的渗透是逐步深入的,而互联网工业无疑是最具有深度的,经济占比体量最大,智能制造逐步成为趋势,传统企业怎样抓住智能制造的风口,这是云南企业弯道超车的机遇。 —一位参与本次学习的企业家如是说

(红领集团详细智能制造模式、海尔集团互联网转型的具体举措敬请关注滇商杂志或“滇商”微信公众号)

( HN666)